Fachkraft für Abwassertechnik (w/m/d)

  • Kläranlage Kohlfurth
  • befristet
  • 01.11.2026
  • Vollzeit
  •   EG 5-6

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Ein Umwelttechnologe nimmt eine Gewässerprobe an einer großen Anlage in einer Halle.

Dein Job – wo Zukunft fließt. Im Wupperverband gestalten wir, rund 450 Kolleginnen und Kollegen, jeden Tag wirksamen Umweltschutz direkt vor unserer Haustür. Mit Leidenschaft schützen wir die wertvolle Ressource Wasser und erhalten Lebensräume für Pflanzen, Tiere und Menschen. Ob an unseren Gewässern, an den Talsperren oder vom Schreibtisch aus – mit Technik, Wissen und Erfahrung schaffen wir etwas wirklich Sinnvolles: eine saubere und lebenswerte Umwelt für die Region.

Wir suchen nun befristet auf 3 Jahre eine

Deine Mission

  • Anlagenbetrieb steuern: Du überwachst und steuerst die Betriebsparameter der mechanischen, biologischen und chemischen Abwasserreinigung sowie der Schlammbehandlung und Energieerzeugung – sowohl am Prozessleitsystem als auch direkt vor Ort.
  • Prozesse optimieren: Du sicherst die Qualität der Anlagenprozesse, analysierst Betriebsstörungen, leitest geeignete Gegenmaßnahmen ein und dokumentierst Ereignisse sowie Maßnahmen im Betriebstagebuch.
  • Mess- und Labortechnik betreuen: Du organisierst die Reinigung, Wartung und Kalibrierung der Mess- und Labortechnik, führst Fehleranalysen durch und kümmerst dich um die Beschaffung von Ersatzteilen und Verbrauchsmaterial.
  • Proben und Analysen durchführen: Du organisierst Probenahmen, bearbeitest, konservierst und analysierst Proben, führst Vergleichsmessungen durch und dokumentierst die Ergebnisse im Prozessleitsystem sowie im Betriebsdatenmanagement.
  • Instandhaltung unterstützen: Du wirkst bei der In- und Außerbetriebnahme von Anlagenteilen mit und unterstützt die maschinen- und elektrotechnische Instandhaltung im laufenden Kläranlagenbetrieb.
  • Betrieb sicherstellen: Du sorgst für die fachgerechte Entsorgung und Verwertung anfallender Reststoffe und nimmst am Bereitschaftsdienst teil, um einen sicheren Anlagenbetrieb jederzeit zu gewährleisten.

Das bringst du mit

  • Fachliche Qualifikation: Du hast eine abgeschlossene Ausbildung als Fachkraft für Abwassertechnik, Umwelttechnolog*in für Abwasserbewirtschaftung oder eine vergleichbare technische Qualifikation.
  • Erfahrung einbringen: Idealerweise hast du bereits erste Erfahrungen im Betrieb von Kläranlagen gesammelt und interessierst dich für die Prozesssteuerung, Mess- und Labortechnik sowie die Überwachung von Anlagen.
  • Technisches Verständnis zeigen: Du gehst sicher mit den gängigen MS-Office-Anwendungen um und hast idealerweise erste Erfahrungen mit Prozessleitsystemen oder Betriebsdatenmanagementsystemen – oder bist bereit, dich darin einzuarbeiten.
  • Verantwortung übernehmen: Du arbeitest sorgfältig, zuverlässig und eigenständig, gehst technische Herausforderungen lösungsorientiert an und bringst dich aktiv in den Anlagenbetrieb ein.
  • Teamorientiert arbeiten: Du arbeitest gerne mit Kolleg*innen zusammen und bist bereit, am Bereitschaftsdienst teilzunehmen.
  • Mobil unterwegs sein: Du besitzt einen Führerschein der Klasse B.

Unser Angebot an dich

  • Betriebliche Altersvorsorge:

    Unser Invest in deine Zukunft - wir zahlen 4,25 % deines Gehalts in die Rheinische Zusatzversorgungskasse ein und tragen damit zu deiner privaten Altersvorsorge bei

  • Zusatzversicherung:

    Wir bezuschussen Zusatzversicherungen wie z.B. Chefarztbehandlung oder Zahnzusatz mit 19,19 € im Monat

  • Mitarbeitendenrabatte:

    Profitiere von attraktiven Mitarbeitenden-Rabatten bei vielen (Online-) Händlern, Dienstleistungen und Events über unsere Kooperation mit Corporate Benefits

  • Sport- und Fitnessangebote:

    Fitnessstudio, Klettern, Schwimmen - halte dich mit unserem Kooperationspartner Urban Sports Club bei über 1.000 Sportstätten fit

Vergütung:

Abhängig von der Qualifikation und Möglichkeit der Aufgabenübertragung sind entweder die Tätigkeitsmerkmale der Entgeltgruppen 5 oder 6 gemäß Tarifvertrag WW/NW gegeben. Weitere Informationen sind dem Tarifvertrag WW/NW zu entnehmen.


Gut zu wissen:

Der Wupperverband setzt sich für Chancengleichheit im Bewerbungsprozess und Beruf ein. Wir laden daher insbesondere Frauen ein, sich zu bewerben. Auch über Bewerbungen von Menschen mit Beeinträchtigung freuen wir uns ausdrücklich. Bei gleicher Eignung werden sie im Rahmen der gesetzlichen Möglichkeiten bevorzugt behandelt.
Zudem bieten wir flexible Arbeitszeitmodelle an, die individuelle Bedürfnisse berücksichtigen und verschiedene Teilzeitoptionen umfassen.


Bewerbungsfrist: 02.09.2026


Wir sind für dich da:

Herr Marc Kemmler
Marc Kemmler
Recruiter
0202 583 152